Ontslag op staande voet wegens urenfraude?

Ontslag op staande voet wegens urenfraude?

door | nov 3, 2026 | Uncategorized

Een werkgever moet erop kunnen vertrouwen dat werknemers de afgesproken uren werken, ook als zij zelfstandig bij klanten aan de slag zijn. Maar wat kunt u doen als de urenregistratie een structureel verschil laat zien tussen de gewerkte en de betaalde uren? In een...